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涟钢迅速部署学习宣贯华菱集团第一次党代会精神

作者:张忭汪灏  孙远平 来源: 华菱涟钢  时间: 2018年01月12日

  1月11日上午,涟钢召开学习贯彻华菱集团第一次党代会精神动员大会,总经理肖尊湖传达了会议精神,并对报告作了解读;党委书记成沛祥就下一步如何深入学习宣贯会议精神作了全面部署。

  

 

  连日来,华菱集团第一次党代会持续成为党员职工关注的焦点。大会召开的当天,各单位就立即行动,利用报纸、电视、微信等各种媒体,以及各层面的会议,组织全方位多渠道的宣传、学习,在全公司上下迅速掀起了学习宣贯高潮。广大干部职工纷纷表示,迅速将华菱集团第一次党代会精神落实到实际工作中,落实到岗位上,立足本职工作,为实现进军世界500强建设新华菱的目标多做贡献。

  在1月11日上午的学习贯彻华菱集团第一次党代会精神动员大会上,总经理肖尊湖传达了第一次党代会的主要精神,并对党代会工作报告进行了解读。他认为,报告首先回答了华菱是谁、从哪里来、到哪里去的问题。报告在客观分析集团公司内外形势的基础上,明确集团公司未来发展愿景和总体目标客观。这一发展目标,符合华菱实际,是集团公司广大职工的共同愿望,鼓舞士气,振奋人心。努力建设“五个一”新华菱,是内涵紧密联系、有机统一的整体,是进军世界500强的重要抓手,措施具体。党建工作围绕进军世界500强建设新华菱提供思想保障、人才保障、组织保障、作风保障和文化支撑。工作思路清晰,任务明确,重点突出,措施具体,必将有力地促进华菱夺取新一轮改革发展的全面胜利。

  肖尊湖要求,全公司立即行动起来,以各种形式组织学习贯彻党代会精神,制定切实可行的落实措施,做好生产经营和改革发展的各项工作,全体涟钢人不忘初心,牢记使命,为谱写华菱集团发展新篇章努力奋斗。

  党委副书记、纪委书记党航传达了华菱集团第一次党代会纪委工作报告的主要精神。他认为,报告点评问题客观真实,总结与体会深刻全面,形势分析切合实际。针对纪检工作如何贯彻落实这次党代会精神提出了相关要求。

  党委书记成沛祥要求,全公司迅速全面深入学习贯彻华菱集团第一次党代会精神。他要求,各级领导干部和党代表要带头学,带头讲,带头干。要给职工群众讲清楚面临的任务,明确目标,让大家听得懂、可落实。统筹解决工学矛盾,注重宣传学习举措,注重宣传学习贯彻落实精神的典型事迹和良好风貌,形成学习贯彻党代会的浓厚氛围。聚焦进军世界500强建设新华菱目标,把各项部署落到实处,将会议精神转化为实现生产经营目标的动力,以实际行动贯彻落实会议精神。

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